De voordelen van een waterfontein op de werkplek

In een tijd waarin de gezondheid en het welzijn van medewerkers steeds belangrijker worden, is het aanbieden van kwalitatief hoogwaardig drinkwater een belangrijke stap. Een waterfontein niet daarbij uitkomst. Deze zorgt ervoor dat de organisatie 24/7 verzekerd is van microfilterwater in de werkomgeving:

Een waterfontein biedt meer voordelen dan alleen een praktische oplossing voor de watervoorziening binnen de organisatie:

• Met een waterfontein zijn medewerkers verzekerd van continue toegang tot vers, microfilterwater. Dit betekent dat zij altijd kunnen genieten van schoon en veilig drinkwater, ongeacht het tijdstip van de dag. Dit is vooral belangrijk in een drukke werkomgeving waar medewerkers mogelijk geen tijd hebben om naar de waterkoeler te lopen of hun eigen waterflessen bij te vullen.
• Een waterfontein biedt vaak de mogelijkheid om te kiezen tussen plat en bruisend water. Dit bevordert de diversiteit in de hydratatieopties voor medewerkers, wat kan bijdragen aan een verhoogde waterinname. Een goede hydratatie is belangrijk voor de cognitieve functies en het algehele welzijn van medewerkers.
• Studies tonen aan dat een goede hydratatie kan bijdragen aan een verbeterde concentratie en productiviteit. Medewerkers die goed gehydrateerd zijn, hebben minder kans op vermoeidheid en hoofdpijn, wat kan leiden tot een verhoogde werkprestaties. Het aanbieden van een waterfontein stimuleert niet alleen een gezonde levensstijl, maar ook een productieve werkomgeving.

Het welzijn van medewerkers is een belangrijke factor voor de algehele tevredenheid op de werkvloer. Het aanbieden van een waterfontein kan bijdragen aan een hogere tevredenheid onder medewerkers:

• Een goed georganiseerde werkomgeving met gemakkelijke toegang tot basisbehoeften zoals water kan stress verminderen. Wanneer medewerkers zich kunnen concentreren op hun taken zonder zich zorgen te maken over het vinden van drinkwater, draagt dit bij aan een positievere werkervaring.
• Een waterfontein kan ook fungeren als een sociale ontmoetingsplek binnen de organisatie. Medewerkers kunnen elkaar ontmoeten tijdens het vullen van hun waterfles, wat de onderlinge relaties bevordert en de teamgeest versterkt. Dit kan leiden tot een meer samenwerkende en harmonieuze werkomgeving.
• Door de implementatie van een waterfontein laat de bedrijfsleiding zien dat hij investeert in de gezondheid en het welzijn van medewerkers. Dit draagt bij aan een positieve bedrijfscultuur waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen. Een organisatie die om zijn personeel geeft, zal aantrekkelijker zijn voor zowel huidige als potentiële werknemers.